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【单选题】
准备为其刚出生的女儿购买一份教育年金保险。根据保险合同的规定，孩子0岁到15岁期间为交费期，年交保费3650元，年初支付。18岁至20岁每年领取15000元大学教育金，年初领取；21岁时领取15000元大学教育5000元大学毕业，年初领取。根据前面的计算结果，下列说法错误的是（）
A.
从现值来看，此份教育年金保险合同并不值得购买
B.
在利率均为3.5％的情况下，客户应选择国债筹集教育金
C.
在选择教育规划工具时，既要考虑保障功能也应考虑收益水平
D.
教育规划中，只要是教育保险，就应作为规划工具
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皮皮学刷刷变学霸
举一反三
【判断题】人际交往的自我价值保护原则，是指人际交往中防止自我价值遭到否定的自我支持倾向。
A.
正确
B.
错误
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【多选题】王诗棋 第四节 31.原始社会早期,墓葬的随葬品主要有()
A.
青铜器
B.
陶器
C.
石器
D.
骨器
E.
装饰品
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【简答题】最近一次经济状况调查表明,贫富差距如此之大,从而造成社会的和谐与稳定有风险。 X indicates / finds / shows / suggests that Y is so widespread that Z is at risk ; where X , Y , and Z are variables that vary from context to context, while “ w...
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【判断题】协调就是正确处理组织内外各种关系，为组织正常运转创造良好的条件和环境，促进组织目标的实现。（ ）
A.
正确
B.
错误
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【判断题】人际交往的自我价值保护原则,是指人际交往中防止自我价值遭到否定的自我支持倾向。
A.
正确
B.
错误
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【单选题】协调就是正确处理组织内外各种关系，为组织正常运转创造良好的条件和环境，促进（）的实现。
A.
管理目标
B.
组织决策
C.
管理决策
D.
组织目标
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【单选题】人际交往的三个原则是：交互原则、功利原则、自我价值保护原则。其中自我价值保护原则是指（ ）
A.
人们在人际交往的过程中，心理活动是双向交互的。
B.
人际交往中防止自我价值遭到否定的自我支持倾向。
C.
也称交换性原则，认为人际交往本身就是一种社会交换的过程。
D.
交换的基本原则是个体期待人际交往是有价值的，交换增值或交换等值。
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【判断题】正确处理组织内外各种关系,为组织正常运转创造良好的条件和环境,以促进组织目标的实现,这就是管理的领导职能。
A.
正确
B.
错误
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【单选题】人际 交往 的三个原则是:交互原则、功利原则、 自我价值保护 原则。其中 自我价值保护 原则是指( )
A.
人们在人际交往的过程中，心理活动是双向交互的。
B.
人际交往中防止自我价值遭到否定的自我支持倾向。
C.
交换的基本原则是个体期待人际交往是有价值的，交换增值或交换等值。
D.
也称交换性原则，认为人际交往本身就是一种社会交换的过程。
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【单选题】协调就是正确处理组织内外各种关系,为组织正常运转创造良好的条件和环境,促进( )的实现。
A.
管理目标
B.
组织决策
C.
管理决策
D.
D．组织目标
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A.
正确
B.
错误
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A.
青铜器
B.
陶器
C.
石器
D.
骨器
E.
装饰品
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【判断题】协调就是正确处理组织内外各种关系，为组织正常运转创造良好的条件和环境，促进组织目标的实现。（ ）
A.
正确
B.
错误
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【判断题】人际交往的自我价值保护原则,是指人际交往中防止自我价值遭到否定的自我支持倾向。
A.
正确
B.
错误
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【单选题】协调就是正确处理组织内外各种关系，为组织正常运转创造良好的条件和环境，促进（）的实现。
A.
管理目标
B.
组织决策
C.
管理决策
D.
组织目标
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【单选题】人际交往的三个原则是：交互原则、功利原则、自我价值保护原则。其中自我价值保护原则是指（ ）
A.
人们在人际交往的过程中，心理活动是双向交互的。
B.
人际交往中防止自我价值遭到否定的自我支持倾向。
C.
也称交换性原则，认为人际交往本身就是一种社会交换的过程。
D.
交换的基本原则是个体期待人际交往是有价值的，交换增值或交换等值。
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【判断题】正确处理组织内外各种关系,为组织正常运转创造良好的条件和环境,以促进组织目标的实现,这就是管理的领导职能。
A.
正确
B.
错误
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【单选题】人际 交往 的三个原则是:交互原则、功利原则、 自我价值保护 原则。其中 自我价值保护 原则是指( )
A.
人们在人际交往的过程中，心理活动是双向交互的。
B.
人际交往中防止自我价值遭到否定的自我支持倾向。
C.
交换的基本原则是个体期待人际交往是有价值的，交换增值或交换等值。
D.
也称交换性原则，认为人际交往本身就是一种社会交换的过程。
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【单选题】协调就是正确处理组织内外各种关系,为组织正常运转创造良好的条件和环境,促进( )的实现。
A.
管理目标
B.
组织决策
C.
管理决策
D.
D．组织目标
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