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【多选题】
根据《土工试验规程》 SL237-1999 巨粒组按颗粒大小分为( )。A.
漂石组
B.
卵石组
C.
碎石组
D.
粉粒
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皮皮学刷刷变学霸
举一反三
【多选题】根据《维也纳外交关系公约》的规定，外交人员享有的特权与豁免包括( )。
A.
人身不得侵犯
B.
管辖豁免
C.
寓所、文书、信件和财产不得侵犯
D.
免纳捐税、关税和行李免受查验
【单选题】根据《维也纳外交关系公约》的有关规定，下列关于使馆的外交特权及豁免的说法正确的是哪几项______
A.
使馆馆舍不可侵犯，未经馆长许可，接受国的警察、司法机关人员等均不得进入使馆
B.
使馆的档案和文件不受侵犯，但仅限于两国关系友好时期，在战争时期，对使馆的档案和文件可以进行封存或检阅
C.
使馆享有通信自由，所以，驻在国不得干预使馆使用无线电发报机与派遣国进行联系
D.
使馆公务用品免纳全国性或地方性的各种捐税，包括关税在内
【简答题】案例二十七 1998 年领事公约案 —— 诉美国 案件事实:1992年9月1日,美国弗吉尼亚州警方以涉嫌谋杀逮捕了一名籍公民,并于1993年8月判处其死刑,定于1998年4月14日执行。在整个的逮捕和审判过程中,美国方面均未向这名籍公民告知其根据1963年《维也纳领事关系公约》所应享有的权利。1996年,该公民设法和本国驻美的领馆取得联系,并寻求帮助。但领事所进行的外交、法...
【单选题】下列关于直线管理者的人力资源管理职权的陈述中，正确的是（）。
A.
维护员工的身心健康不是直线管理者的人力资源管理职权
B.
无论组织规模大小，直线管理者都必须在人力资源职能部门协助下，才能完成其人力资源管理职权方面的各项工作
C.
一般来讲，当组织规模很小的时候，直线管理者是可以独立完成其人力资源管理权方面的各项工作
D.
向员工传达组织的各种规章和政策，这是人力资源管理部门的事，不是直线管理者的事
【多选题】管理中的职权来源于()
A.
在层级组织中居于某一特殊职位所拥有的命令指挥权
B.
由于个人能够有效地激励、领导和影响他人而拥有的管理能力职权
C.
个人自封的职权
D.
由于个人具备某些核心专长或高级技术知识而拥有的技术能力职权
【多选题】甲是A国驻B国大使，其妻子乙是B国国民，其女儿丙具有A国国籍。根据《维也纳外交关系公约》的规定，下列说法中正确的是哪几项?( )
A.
乙在B国驾车违章，可以免除行政制裁
B.
丙在A国参与一起谋杀案件，但A国不能对其进行刑事审判
C.
甲离任后回国，则其在A国所享有的豁免权应在离境时终止
D.
若甲在A国死亡，丙在离境前可继续享受与甲同样的豁免权
【简答题】图形界面的简写为()
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