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【多选题】
(4选2)职业道德是同人们的职业活动紧密联系的符合职业特点所要求的道德准则、道德情操与道德品质的总和,它既是对本职人员在职业活动中的行为标准和要求,同时又是职业对社会所负的道德责任与义务。职业道德规范
A.
以客户利益为最高判定标准，来规定职业行为的好与坏
B.
以雇主利益为最高判定标准，来规定职业行为的好与坏
C.
阐明一些基本原则，它需要思考而不是盲目地遵从
D.
提供“灰色地带”指南，需要工程师运用道德判断的方法判断行为是否符合道德规范的精神
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参考答案：
参考解析：
知识点：
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..
皮皮学刷刷变学霸
举一反三
【单选题】脊柱最强大的肌肉为()
A.
髂肋肌
B.
夹肌
C.
股四头肌
D.
背最长肌
E.
臀肌
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【单选题】国外评论说:“不但具有一般美国迪斯尼作品的美感,而且造型艺术又是迪斯尼的美术片所做不到的,它完全的表达了中国的传统艺术风格,是动画片的真正杰作。”此部动画影片在造型、设景、用色等方面借鉴了我国的古代绘画、庙堂艺术、民间年画的特色,同时又将中国传统戏曲的表演艺术巧妙地融入其中,演绎了一个家喻户晓的孙悟空形象,具有鲜明的民族风格和精湛的艺术技巧。上述内容描写的是我国著名的动画影片( )。
A.
《大闹天宫》
B.
《骄傲的将军》
C.
《天书奇谭》
D.
《三个和尚》
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【简答题】资产经营、商品经营和产品经营都服从于资本经营目标。(    )
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【简答题】在设计分时操作系统时,首先要考虑的是(1);在设计批处理操作系统时,首先要 考虑的是(1);在设计实时操作系统时,首先要考虑的是(1)。 选项1: A.灵活性和可适应性 B.交互性和响应时间 C.周转时间和系统吞吐量 D.实时性和可靠性。
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【多选题】影响企业人力资源战略规划的内部因素有( )。
A.
竞争对手
B.
政府劳动法律的健全程度
C.
生产技术
D.
企业文化
E.
财务实力
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【单选题】（ ）指旅游企业为了实现企业的战略和目标，评估企业现有人力资源的优势和劣势，分析影响企业内外部环境的各种因素，预测人力资源的需求及劳动力市场的供给情况，制定相应的政策和措施，使企业能够及时获得所需要的人力资源，同时使员工与企业一同成长和发展。
A.
工作分析
B.
工作设计
C.
人力资源规划
D.
目标管理
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【判断题】在信用证项下，制作装船通知时，一般需在单据上注明信用证号码和合同号码 。
A.
正确
B.
错误
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【判断题】两根柱在平面图上布置的位置(轴线正中或偏中)不同,不影响编为同一编号。
A.
正确
B.
错误
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【单选题】( )指旅游企业为了实现企业的战略和目标,评估企业现有人力资源的优势和劣势,分析影响企业内外部环境的各种因素,预测人力资源的需求及劳动力市场的供给情况,制定相应的政策和措施,使企业能够及时获得所需要的人力资源,同时使员工与企业一同成长和发展。
A.
旅游企业人力资源规划
B.
工作分析
C.
目标管理
D.
旅游企业发展战略
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【单选题】( )指酒店企业为了实现企业的战略和目标,评估企业现有人力资源的优势和劣势,分析影响企业内外部环境的各种因素,预测人力资源的需求及劳动力市场的供给情况,制定相应的政策和措施,使企业能够及时获得所需要的人力资源,同时使员工与企业一同成长和发展。
A.
目标管理
B.
工作分析
C.
酒店企业发展战略
D.
酒店企业人力资源规划
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A.
髂肋肌
B.
夹肌
C.
股四头肌
D.
背最长肌
E.
臀肌
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【单选题】国外评论说:“不但具有一般美国迪斯尼作品的美感,而且造型艺术又是迪斯尼的美术片所做不到的,它完全的表达了中国的传统艺术风格,是动画片的真正杰作。”此部动画影片在造型、设景、用色等方面借鉴了我国的古代绘画、庙堂艺术、民间年画的特色,同时又将中国传统戏曲的表演艺术巧妙地融入其中,演绎了一个家喻户晓的孙悟空形象,具有鲜明的民族风格和精湛的艺术技巧。上述内容描写的是我国著名的动画影片( )。
A.
《大闹天宫》
B.
《骄傲的将军》
C.
《天书奇谭》
D.
《三个和尚》
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【多选题】影响企业人力资源战略规划的内部因素有( )。
A.
竞争对手
B.
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C.
生产技术
D.
企业文化
E.
财务实力
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【单选题】（ ）指旅游企业为了实现企业的战略和目标，评估企业现有人力资源的优势和劣势，分析影响企业内外部环境的各种因素，预测人力资源的需求及劳动力市场的供给情况，制定相应的政策和措施，使企业能够及时获得所需要的人力资源，同时使员工与企业一同成长和发展。
A.
工作分析
B.
工作设计
C.
人力资源规划
D.
目标管理
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【判断题】在信用证项下，制作装船通知时，一般需在单据上注明信用证号码和合同号码 。
A.
正确
B.
错误
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【判断题】两根柱在平面图上布置的位置(轴线正中或偏中)不同,不影响编为同一编号。
A.
正确
B.
错误
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【单选题】( )指旅游企业为了实现企业的战略和目标,评估企业现有人力资源的优势和劣势,分析影响企业内外部环境的各种因素,预测人力资源的需求及劳动力市场的供给情况,制定相应的政策和措施,使企业能够及时获得所需要的人力资源,同时使员工与企业一同成长和发展。
A.
旅游企业人力资源规划
B.
工作分析
C.
目标管理
D.
旅游企业发展战略
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【单选题】( )指酒店企业为了实现企业的战略和目标,评估企业现有人力资源的优势和劣势,分析影响企业内外部环境的各种因素,预测人力资源的需求及劳动力市场的供给情况,制定相应的政策和措施,使企业能够及时获得所需要的人力资源,同时使员工与企业一同成长和发展。
A.
目标管理
B.
工作分析
C.
酒店企业发展战略
D.
酒店企业人力资源规划
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