皮皮学，免费搜题
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【判断题】
轲刺秦王一则，且这一人物在《史记》中有出现，在《资治通鉴》中则被删减。()
A.
正确
B.
错误
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参考答案：
参考解析：
知识点：
.
..
皮皮学刷刷变学霸
举一反三
【多选题】以下经济业务的发生,不会破坏资产总额与负债、所有者权益总额平衡的有()。
A.
经济业务发生,引起资产项目之间此增彼减相等金额的
B.
经济业务发生,引起负债及所有者权益项目之间此增彼减相等金额的
C.
经济业务发生,引起资产与负债及所有者权益项目同时增加相等金额的
D.
经济业务发生,引起资产与负债及所有者权益项目同时减少相等金额的
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【单选题】颗粒与流体的密度差越小，颗粒的沉降速度
A.
越小
B.
越大
C.
不变
D.
无法确定
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【单选题】襟翼安装在机翼后缘内侧，可以向外、向下伸出，用于提高机翼的升力系数，增加升力，一般在 等低速情况下才会放下使用
A.
起飞和降落
B.
巡航
C.
偏航
D.
横滚
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【多选题】设定沟通目标的原则包括
A.
简单明确
B.
有层次和梯度
C.
互换原则
D.
间接原则
E.
情境适用原则
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【单选题】听力原文： More shuffling was in the Bush administration, President Bush today said, in addition to moving intelligence director John Negroponte to the No. 2 slotted at the State Department. He is proposin...
A.
intelligence director
B.
chief administrator
C.
head of America's central command in Iraq
D.
America's top military commander in Iraq
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【单选题】工作岗位设计的基本原则不包括
A.
明确任务目标
B.
责权利相对应 工作强度 60 25 工作岗位评价总分 请回答以下问题: (1)填写表1,计算出B岗位各评价要素指标得分以及评价总分。(16分) (2.)说明设计各评价要素和指标权重的基本要求。(4分) 评价要素 Ei 评价指标 Eij 评价指标评定 评价要素得分 Xij Pij(%) Xij·Pij Xi Pi(%) Xi·Pi 任职资格 专业知识水平 80 40 32 80 30 24 工作经验 80 60 48 能力要求 组织协调能力 80 40 32 76 30 22.8 沟通能力 80 40 32 创造能力 60 20 12 责任与强度 工作复杂程度 60 20 12 71 40 28.4 工作责任 80 30 24 监督责任 80 25 20 工作强度 60 25 15 工作岗位评价总分 75.2 评分标准:每格1分,共16分 (2)设计各评价要素和指标权重的基本要求 在企业中,不同类别的岗位具有不同的性质和特点,在设计各评价要素及其指标的权重时,应根据其性质和特点,确定各岗位评价要素和指标的权重值,以体现出各类岗位(如管理岗位、技术岗位、生产岗位等)之间的差异性。 (4分) 三、综合分析题(本题共2题,第一小题15分,第二小题18分,共33分)
C.
合理分工协作
D.
互助合作目标
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【判断题】高涵道比涡轮风扇发动机的迎风面积大,适合超声速飞行,一般超声速战斗机用的加力式涡轮风扇发动机的涵道比大于2。
A.
正确
B.
错误
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【单选题】When did Sharon meet Bush and told Bush that he would release himself from the commitment?
A.
On April 14.
B.
Three years ago.
C.
Last Friday.
D.
A week ago.
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【单选题】飞机加力一般用于()。
A.
巡航
B.
紧急加速
C.
起飞
D.
降落
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【多选题】生态系统的非生物成分包括( )。
A.
阳光和水
B.
植物
C.
空气
D.
土壤
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经济业务发生,引起负债及所有者权益项目之间此增彼减相等金额的
C.
经济业务发生,引起资产与负债及所有者权益项目同时增加相等金额的
D.
经济业务发生,引起资产与负债及所有者权益项目同时减少相等金额的
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A.
越小
B.
越大
C.
不变
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A.
起飞和降落
B.
巡航
C.
偏航
D.
横滚
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C.
互换原则
D.
间接原则
E.
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A.
intelligence director
B.
chief administrator
C.
head of America's central command in Iraq
D.
America's top military commander in Iraq
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明确任务目标
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责权利相对应 工作强度 60 25 工作岗位评价总分 请回答以下问题: (1)填写表1,计算出B岗位各评价要素指标得分以及评价总分。(16分) (2.)说明设计各评价要素和指标权重的基本要求。(4分) 评价要素 Ei 评价指标 Eij 评价指标评定 评价要素得分 Xij Pij(%) Xij·Pij Xi Pi(%) Xi·Pi 任职资格 专业知识水平 80 40 32 80 30 24 工作经验 80 60 48 能力要求 组织协调能力 80 40 32 76 30 22.8 沟通能力 80 40 32 创造能力 60 20 12 责任与强度 工作复杂程度 60 20 12 71 40 28.4 工作责任 80 30 24 监督责任 80 25 20 工作强度 60 25 15 工作岗位评价总分 75.2 评分标准:每格1分,共16分 (2)设计各评价要素和指标权重的基本要求 在企业中,不同类别的岗位具有不同的性质和特点,在设计各评价要素及其指标的权重时,应根据其性质和特点,确定各岗位评价要素和指标的权重值,以体现出各类岗位(如管理岗位、技术岗位、生产岗位等)之间的差异性。 (4分) 三、综合分析题(本题共2题,第一小题15分,第二小题18分,共33分)
C.
合理分工协作
D.
互助合作目标
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【判断题】高涵道比涡轮风扇发动机的迎风面积大,适合超声速飞行,一般超声速战斗机用的加力式涡轮风扇发动机的涵道比大于2。
A.
正确
B.
错误
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【单选题】When did Sharon meet Bush and told Bush that he would release himself from the commitment?
A.
On April 14.
B.
Three years ago.
C.
Last Friday.
D.
A week ago.
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【单选题】飞机加力一般用于()。
A.
巡航
B.
紧急加速
C.
起飞
D.
降落
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【多选题】生态系统的非生物成分包括( )。
A.
阳光和水
B.
植物
C.
空气
D.
土壤
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